Mastermind Wdrożenie: 90 dni, żeby plan nie został w notesie
Po wydarzeniu wracasz do firmy i dzieje się to, co zawsze. Pilne sprawy wypychają te ważne, a rzeczy, które miałaś/miałeś zrobić od razu, lądują na liście „kiedyś”.
Mastermind Wdrożenie jest po to, żeby ustalenia z Mastermindu faktycznie weszły do codziennej pracy. Nie dostaniesz kolejnego szkolenia ani nowej porcji wiedzy. Przez 3 miesiące regularnie pracujemy nad Twoimi priorytetami, decyzjami i bieżącymi wyzwaniami w firmie, metodą feedforward.
Jak to wygląda
- 3 miesiące, 6 spotkań online, dwa w miesiącu
- na każdym spotkaniu ok. 60 minut pracy metodą feedforward i 30-45 minut pytań i odpowiedzi
- grupa maksymalnie 6 osób, więc jest czas na Twoje konkretne sprawy
- wtorki, zawsze o 9:00
- po każdym spotkaniu dostajesz indywidualne podsumowanie: co ustalono i co robisz dalej
- prowadzi Justyna Wyganowska
Dla kogo
- dla osób, które po Mastermindzie mają pomysły i decyzje, a boją się, że codzienność znowu wszystko zakopie
- dla tych, którzy mówią: „Jeżdżę na wydarzenia, ale nie wdrażam tyle, ile chcę”
- dla tych, którzy wdrażają dużo, ale chcą regularnie sprawdzać swoje działania i korzystać z perspektywy innych
Co z tego masz
- Rytm. Spotkania co dwa tygodnie ściągają Cię z powrotem do priorytetów, nawet gdy po wydarzeniu opadnie energia.
- Perspektywę innych. Nie szukasz rozwiązań sama/sam. Dostajesz pomysły i konkretne propozycje kolejnych kroków.
- Sprawdzian planu. Widzisz, co udało się zrobić, co nie działa i co trzeba zmienić.
- Konkrety. Po każdym spotkaniu masz na piśmie, co ustalono i co dalej.
