Przez prawie 10 lat zarządzałam zespołem w największej firmie branży sportowo-rozrywkowej na Podlasiu.

Rozwinęłam organizację z 800 m² do 4000 m² i zbudowałam zespół od 12 do 75 osób, głównie z pokolenia Z – którego wielu liderów nie rozumie. Stworzyłam system, który działa: zespół był zaangażowany, odpowiedzialny i efektywny, bez potrzeby ciągłej kontroli. Pod moim kierownictwem firma osiągała przychody przekraczające milion złotych miesięcznie. W takim środowisku nie ma miejsca na chaos – liczą się struktura, odpowiedzialność i jasna komunikacja.

To doświadczenie nauczyło mnie, że skuteczne przywództwo opiera się na spójnym zarządzaniu, a nie na intuicji i gaszeniu pożarów.

Jestem absolwentką prestiżowych programów rozwojowych: Master Business Training RBC Kamili Rowińskiej, Akademii Trenera RBC oraz Akademii Psychologii Przywództwa Szkoły Biznesu Politechniki Warszawskiej. Łączę praktykę biznesową z psychologią przywództwa i realiami pracy z zespołami.

Nieustannie się rozwijam, korzystając z mentoringu i mastermindów, które także sama organizuję. Dziś wspieram liderów i właścicieli firm w całej Polsce w budowaniu efektywnych zespołów, które biorą odpowiedzialność za swoje działania. Moi klienci cenią mnie za konkret, energię i doświadczenie – szczególnie w pracy z pokoleniem Z.

Wierzę, że na szefów wybierają stanowiska, a na liderów – serca i umysły ludzi.